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关于印发《铜陵市开展争做“职业健康达人”活动实施方案》的通知
来源:市卫健委   发布时间:2021-05-14 16:14

县区卫生健康委、总工会,市疾控中心、市卫生局卫生监督局: 

  现将《铜陵市开展争做“职业健康达人”活动实施方案》印发给你们,请结合本地、本单位工作实际,认真组织实施。 

      铜陵市卫生健康委员会               铜陵市总工会 

  2021年4月6日 

  

 2021年铜陵市开展争做“职业健康达人”工作 

    

  根据《转发国家健康委员会办公厅 中华全国总工会办公厅关于争做“职业健康达人”的通知》(皖卫职健秘〔2021〕56号)文件有关要求,为进一步推动用人单位落实主体责任,加强职业健康管理,切实保护劳动者职业健康,市卫生健康委、市总工会决定在全市开展争做“职业健康达人”活动,特制定本方案。 

  一、总体要求 

  (一)主要目标通过开展活动,用人单位职业病防治主体责任进一步落实,工作场所环境和劳动条件持续改善,职业健康管理水平明显提升。从2021年起,每年每个县区评选县区级“职业健康达人”不少于10人、推荐市级“职业健康达人”5人;到2022年和2030年,重点行业劳动者对本岗位主要职业病危害及防护知识知晓率达到90%以上;努力实现在岗劳动者职业病发病人数和工作相关疾病发病人数稳步下降。 

  (二)基本标准。“职业健康达人”是指用人单位中自觉树立健康意识、主动践行健康行为、积极参与健康管理、善于传播健康理念、具有较好健康影响力的职业健康代表人物。“职业健康达人” 应当符合《“职业健康达人”基本标准》(附件1)提出的基本条件、健康素养、自主健康管理、健康影响力等四个方面14条标准。 

  二、组织方式 

  活动面向各类企业、事业单位和个体经济组织等所有用人单位,按照“政府部门组织实施,用人单位自愿参与”的原则开展。县区卫生健康部门、工会组织负责辖区内活动的组织实施。同时各县区卫生健康委要将争做“职业健康达人”活动作为健康企业建设的重要内容,申报健康企业建设的用人单位须开展“职业健康达人”活动。 

  三、实施步骤 

  (一)宣传发动(4月至5月)。各县区要制定具体实施方案,召开动员大会,利用《职业病防治法》宣传周机会,走进用人单位,广泛动员用人单位和劳动者参与到活动中来。 

  (二)用人单位推荐(5月至7月)。各用人单位要在《“职业健康达人”基本标准》的基础上制定细化标准,秉承“精挑细选、优中选优”原则,重点面向一线劳动者,将达标的“职业健康达人”推荐至当地卫生健康部门和工会组织。 

  (三)县区评选(7月至9月)。县区卫生健康委和工会组织进行评选,确定县区名单。9月15日前,各地还要将县区“职业健康达人”作为候选人推荐至市卫生健康委和市总工会,并附推荐表、简要事迹,简要事迹1000字左右,重点突出“个人基本条件、健康素养、自主健康管理、健康影响力”四个方面。推荐时,如有作品参加职业健康传播作品征集活动的,应予以优先考虑。市直单位及部门符合条件的,纳入属地评选推荐。 

  (四)市级评审(9月16至10月20日)。市级卫生健康委和市总工会对各地推荐的候选人进行资格复核后,在市卫生健康委和市总工会官网上进行公示,从公示无异议的人员中评选出市级“职业健康达人”,并评选出部分优秀组织单位。 

  (五)总结表彰(10月底)。市卫生健康委、市总工会对2021年争做“职业健康达人”活动实施及效果进行总结,对获奖的个人和单位予以通报表彰。用人单位要按照《健康中国行动推进委员会关于印发健康中国行动(2019- 2030 年)的通知》(国健推委发〔2019〕1号)要求,对本单位的“职业健康达人”给予适当奖励。 

  四、结果应用 

  县区卫生健康部门要将活动作为健康企业建设的重要内容,纳入职业健康保护行动监测和考核范围。各级工会组织要注重发挥劳动模范、“五一”劳动奖章、“五一”巾帼标兵等先进人物在活动中的示范带动作用;用人单位活动开展情况可作为参评“五一”劳动奖章、工人先锋号、模范职工之家等荣誉称号时的参考。 

  五、工作要求 

  (一)加强领导。各级卫生健康部门、工会组织要将活动作为实施健康中国战略,推进职业健康保护行动的重要举措,加强组织领导,明确工作目标,制定实施方案,广泛动员用人单位和劳动者参与到活动中来。中央企业要发挥引领作用,带头开展争做“职业健康达人”活动。用人单位要以开展活动为载体,着力加强职业健康宣传教育培训,增强劳动者职业健康意识和素养。用人单位开展活动不得向劳动者收取任何费用。 

  (二)突出重点。要把活动与职业病防治重点工作结合起来,关注接触粉尘、噪声、化学毒物、放射性危害一线劳动者,推进矿山、冶金、化工、建材等行业企业率先行动。要与实施职业健康保护行动结合起来,关注易患工作相关疾病的职业人群,鼓励医疗卫生机构、学校、公安、救援、交通运输等单位开展活动。要发挥职业病防治工作协调机制作用,积极争取有关部门支持,形成部门协同、企业支持、全员参与、共建共享的工作机制。 

  (三)强化宣化。各级卫生健康部门、工会要及时总结经验,注重宣传推广,强化示范带动。要把活动与健康科普、《职业病防治法》宣传周、职业健康知识“进企业、进机构、进学校、进社区、进乡村”、传播作品征集、“安康杯”竞赛等相关工作结合起来,努力营造全社会关心关注劳动者健康的良好氛围。 

  2021年开始,请各县区卫生健康部门、总工会于每年9月15日之前完成本区域内的评选工作,并由县区卫生健康委牵头从本级“职业健康达人”中选出5名作为市级“职业健康达人”候选人。 

  10月25日之前将年度活动开展情况分别报送到市卫生健康委职业健康科(联系人:张梦玲 电话:2820487)、市总工会(联系人:王咏梅  电话:2871174)。上述材料在报送纸质的同时,要将电子版发送至指定邮箱(tlwjwjdk@126.com)。 

    

附件1 

“职业健康达人”基本标准 

    

  第一章  基本条件 

  第一条  热爱祖国,热爱人民,拥护中国共产党的领导,具有正确的世界观、人生观和价值观。 

  第二条  遵守国家法律法规, 爱岗敬业,遵章守纪,无违法违纪行为。 

  第三条  身心健康,诚信友善,家庭和睦,人际关系良好。 

  第二章  健康素养 

  第四条  掌握相关的职业病 危害预防和控制知识,具有较强的健康意识,熟悉职业病防治相关法律法规的主要内容。 

  第五条  掌握本单位职业健康管理制度和操作 规程的基本要求。 

  第六条  掌握职业病危害事故相关 急救知识和应急处置方法,具有正确的自救、互救能力。 

  第七条  了解工作相关疾病和常见病的防治常识。 

  第三章  自主健康管理 

  第八条  践行健康工作方式, 严格遵守本单位职业健康管理制度和操作规程;规范佩戴或使用职业病防护用品 

  第九条  自觉参加职业健康培训及健康教育活动;按规定参加职业健康检查,及时掌握自身健康状况。 

  第十条  践行健康生活方式, 合理膳食、适量运动、戒烟限酒、心理平衡 

  第四章  健康影响力 

  第十一条  主动参与职业健康管理,积极建言献策,在职业健康日常管理工作中作出突出贡献。 

  第十二条  拒绝违章作业; 发现职业病危害事故隐患及时报告,敢于批评、检举违反职业病防治相关法律法规的行为;提醒身边同事纠正不健康行为方式。 

  第十三条  积极宣传职业病 防治知识,传播职业健康先进理念和做法,宣传与传播作用显著。 

  第十四条  热心职业健康公益事业,能够带动本单位和身边劳动者践行健康工作方式和生活方式。 

附件2 

“职业健康达人”推荐表 

姓名 

  

性别 

  

民族 

  

一寸照片 

出生年月 

  

学历 

  

工龄 

  

工作单位 

  

工作岗位 

  

接害因素 

  

职务(或职称) 

  

联系方式 

  

主要事迹及其特色做法 

争做职业健康达人主要事迹:1000字左右,可另附页(标明特色点) 

用人单位推荐意见(盖章) 

  

  

  

  

                                                  年   月   日 

县区卫生健康委审核意见 

  

  

       (公章) 

          年  月  日 

县区工会审核意见 

  

  

        (公章) 

            年  月  日 

附件3

  市级“职业健康达人”推荐人员名单汇总表 

姓名 

性别 

所在单位 

所在县区 

工作岗位 

工龄 

联系方式 

备注 

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

    

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